Le Ministère du Travail et de la Sécurité Sociale a publié ce mardi la version corrigée de la , qui établit les nouvelles échelles salariales pour les artistes subventionnés du pays dans les manifestations de musique, spectacles, théâtre, danse, cirque, cinéma et animation.
La norme, signée le 15 juillet par le ministre Jesús Otamendiz Campos, est apparue à l'origine dans le Journal officiel n° 60 du 17 juillet, mais a dû être republicée dans le de ce mardi, car l'édition précédente contenait des « données inexactes » qui nécessitaient correction, comme l'a reconnu le propre organisme émetteur.
La résolution abroge la , émise à peine six mois auparavant, le 8 janvier 2026, et s'inscrit dans le cadre du paquet de Transformations Économiques et Sociales que le régime a approuvé pour augmenter les salaires du secteur budgétaire à partir du 1er juillet 2026.
Les paiements correspondants à juillet seront effectués en août 2026.
La nouvelle échelle organise les salaires en groupes de complexité et différencie les montants en fonction du type de regroupement artistique et du niveau d'évaluation individuelle de chaque interprète.
En haut de l'échelle figure le Directeur Principal de la Orquesta Sinfónica Nacional, situé dans le Groupe XXV avec un salaire de 10,105 pesos par mois pour une durée de 44 heures par semaine.
Le Directeur Adjoint de cette même orchestra atteint le Groupe XXIV avec 9,645 pesos, et le Concertino le Groupe XXIII avec 9,265 pesos.
Les solistes de l'orchestre et de la fanfare de la Sinfonique Nationale se situent dans le Groupe XXI (8 500 pesos), tandis que les musiciens instrumentistes oscillent entre les Groupes XVII et XIX selon leur niveau d'évaluation artistique.
Pour l'Orchestre du Gran Teatro de La Havane et les orchestres symphoniques provinciaux, les chefs d'orchestre titulaires se situent dans le Groupe XXIV, et les musiciens instrumentistes entre les Groupes XV et XVII.
Les artistes de danse qui évoluent au sein de collectifs théâtraux bénéficieront d'un traitement salarial spécial déterminé par leur évaluation individuelle, conformément au Collectif de Catégorie II de la Danse.
La norme établit également que les diplômés de l'Enseignement Artistique « une fois qu'ils ont complété six mois de service social dans le secteur artistique, lors de l'évaluation, ils commencent à recevoir le salaire correspondant au niveau atteint lors de l'évaluation ».
Les travailleurs sans évaluation artistique préalable ni qualification requise qui seront autorisés par le ministre de la Culture recevront le salaire du Groupe I, équivalent à 3 210 pesos par mois.
Un paiement supplémentaire de 2 100 pesos par mois est également maintenu pour les membres des ensembles de chœurs professionnels qui exercent également comme directeurs de chœurs d'enfants.
L'augmentation s'inscrit dans un ajustement salarial plus large qui a porté le salaire minimum national de 2,100 à 3,210 pesos, une hausse de 53 %, avec un coût fiscal estimé à 42,500 millions de pesos qui toucherait plus d'un million de travailleurs de l'État.
Cependant, les nouveaux montants suscitent du scepticisme parmi les artistes eux-mêmes. L'acteur Roberto Perdomo a révélé le 22 juillet qu'il a refusé de travailler au théâtre parce que le transport engloutit presque tout son paiement : il a gagné 4 700 pesos pour quatre week-ends de représentations, tandis que chaque trajet lui coûte 200 pesos dans un contexte où le carburant sur le marché noir atteint 6 000 pesos le litre.
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